Handleiding bij het maken van uurroosters ONLINE MODULES

Deze opleiding komt in aanmerking voor functiecomplement

Het uurrooster heeft een grote impact op het dienstgebeuren, de kwaliteit van de zorg en de rekrutering van nieuwe personeelsleden.

Een adequaat uurrooster en navenante personeelsbezetting kunnen bijdragen tot meer tevredenheid en minder werkdruk. De optimalisering van een uurrooster is maatwerk en is afhankelijk van de grootte van de voorziening, het aantal personeelsleden, de organisatiestructuur, het diensttype, etc.

Doel

Inzicht verwerven in de opmaak van een efficiënt uurrooster, rekening houdend met de noden van de dienst, de wensen van de medewerkers, gezond roosteren en de wetgeving.

Programma

Module 1 : Basisbezetting berekenen (10/11 van 13u tot 15u)

  • Hoe beschikbare uren ook goed benutten
  • Netto in te zetten uren berekenen
  • Uurroosterplanning versus werkdruk en zorgpieken
  • Mobiel equipe

Module 2 : Basisrooster opmaken (17/11 van 9u tot 11u)

  • Methoden om een uurrooster op te maken
  • Ontwerpen van een basis uurrooster van theorie naar praktijk
  • Mobiel equipe

Module 3 :  Goede afspraken, minder problemen (24/11 van 13u tot 15u)

  • Spelregers voor het team en dienst
  • Tips en tricks uit de praktijk

Module 4 :  Zelfroosteren (17/12 van 13u tot 15u)

  • Doelstelling
  • Wie betrekken
  • Welke regeltjes

Praktisch

Deze vorming gaat online door.

 

Handleiding bij het maken van uurroosters ONLINE MODULES

13:00 - 15:00 10 nov 2020
17 nov 2020
24 nov 2020
17 dec 2020
10
nov
Functiecomplement
Online rondetafel

ONLINE, 9070 Destelbergen

190 ex. BTW
Nog 4 PLAATSEN beschikbaar